Mais do que um livro sobre liderança. Uma reflexão sobre os comportamentos que determinam o crescimento das pessoas, das equipes e das empresas. Escrito para empresários, gestores e líderes que compreenderam que resultados sustentáveis começam pela transformação de quem toma decisões.
Depois de anos trabalhando dentro de empresas, percebi que organizações diferentes enfrentavam problemas parecidos: conflitos, comunicação falha, baixo comprometimento, líderes inseguros, dificuldade para desenvolver pessoas. O verdadeiro problema não estava apenas na gestão — estava no comportamento das pessoas que conduziam a organização.
A tese central do livro.
Palestrante, consultor, mentor e fundador da GVF Desenvolvimento de Líderes. Dedica sua carreira ao desenvolvimento de líderes, equipes e organizações.
Toda empresa cresce até o limite da maturidade das pessoas que tomam decisões dentro dela.
